Badanie potrzeb Klienta
Określenie zakresu usług, zapotrzebowania na pracowników, rodzaju wymaganych kompetencji, mapowanie procesów.
Audyty
Wprowadzenie layoutu hali produkcyjnej lub magazynowej, przeprowadzenie badania wykorzystania zasobów ludzkich i sprzętowych, możliwość wyznaczenia norm czasowych i ilościowych, optymalizacja operacji. Dobór maszyn i wózków widłowych. Przeprowadzenie audytu bezpieczeństwa pracy.
Rekrutacja
Uruchomienie procesu rekrutacyjnego w centrach rekrutacyjno-szkoleniowych zlokalizowanych w Polsce, na Filipinach i na Ukrainie. Weryfikacja kompetencji, prowadzenie szkoleń z zakresu BHP, wykonywanych operacji, procedur. W przypadku obcokrajowców objęcie ich Programem Asymilacji.
Wdrożenie usługi
Konfiguracja programu do zarządzania bezpieczeństwem pracy, rozwojem pracowników, flotą obsługiwanych maszyn. Uruchomienie aplikacji mobilnej dla Klienta do weryfikacji jakości usług, przesyłania uwag, obserwacji oraz wyznaczania zadań.
Rozliczenie usługi w oparciu o jednostki
Po przeprowadzeniu niezbędnych analiz gotowi jesteśmy zaproponować naszym Klientom rozliczenie realizowanych usług w oparciu o jednostki logistyczne i produkcyjne. Rozwiązanie to wspomaga proces planowania wydatków i zwiększa transparentność rozliczeń.
Liderzy produktywności, jakości i bezpieczeństwa
Rozwój pracowników, budowanie zespołu liderów w obszarze wydajności, jakości i bezpieczeństwa. Optymalizacja zasobów, wzrost wynagrodzeń dla zespołu liderów, ograniczenie rotacji, ciągły rozwój kompetencji.